Все рубрики

Клуб внеофисных работников И снова об удалённой работе! Пока мы мечтаем о светлом будущем, проверяя рабочую почту с КПК по дороге... в офис, люди, называющие себя муферами, проделывают те же самые операции, сидя в дизайнерских креслах и попивая «маргариту». Кто они такие и как им удаётся то, что нам и не снилось?
НДФЛ с трудовых премий удерживается в момент выплаты В письме от 12 ноября 2007 г. № 03-04-06-01/383 Минфин России пришел к неожиданному выводу. Оказывается, НДФЛ с премий за достигнутые производственные результаты надо удерживать в момент их фактической выплаты.
«Неестественный» отбор? Высшее образование, солидный опыт, коммуникабельность и исполнительность – эти требования к будущему работнику можно увидеть практически в каждом объявлении. Но всё чаще фигурируют и такие пожелания, которые способны вызвать удивление у любого соискателя.
Как украсить офис Конечно, многое зависит от выделенного бюджета, но даже с самыми скромными средствами можно стильно украсить офис. Главное – подключить фантазию и приложить небольшие усилия.
Бонус за смену работодателя логичнее учесть в расходах по подбору персонала «По соглашению с будущим сотрудником мы должны выплатить ему премию за то, что он перейдет работать в нашу компанию. Можно ли учесть такую выплату в расходах при расчете налога на прибыль?»
Дюжина способов встретить Новый год. От традиционных до экзотических До Нового года рукой подать, однако, далеко не все еще определились со своими планами и решили, где им встречать праздник. Вариантов - великое множество, все зависит лишь от вашей фантазии и толщины кошелька.
В борьбе между ретейлерами и производителями побеждают чиновники В основе торговли лежит вечная борьба между владельцами магазинов и поставщиками товара. Первые хотят купить подешевле и продать подороже, а вторые – только продать подороже. Производитель зачастую выступает в роли обиженного, дескать, он вкладывается в разработку и производство, а торговец по-легкому зарабатывает на перепродаже. Чиновники, увлекшись защитой производителя, намерены ограничить деятельность розничных сетей, приняв закон о регулировании торговли.
Какие профессии будут востребованы Каждый декабрь мы составляем прогноз профессий, которые будут востребованы в году следующем. Это – своеобразный ориентир для тех, кто задумывается о повышении квалификации или переобучении.
Можно ли оспорить решение о переводе сотрудника на другую должность без его согласия? Доказательствами перевода сотрудника на другую должность являются приказ или распоряжение руководства. Причем работник должен быть ознакомлен с этими документами и подтвердить свое согласие.
Новая кадровая тенденция Жизнь в регионах России постепенно начинает налаживаться. Все чаще в столицу едут не в поисках хорошей работы, а для получения высшего или дополнительного образования. Диплом престижного московского вуза сам по себе еще не является 100%-ным пропуском во все региональные компании, а вот стажировка в брендовой организации поможет соискателю трудоустроится в родном городе. Главное не смутиться и ответить работодателю на вопрос: "Почему вы не остались в Москве?"
Кадровый переполох С чего начинается поиск персонала в небольшой фирме? Получив распоряжение директора компании о поиске сотрудников, большая часть кадровиков, как правило, зарываются в газетные объявления или пересматривают сотни резюме, размещенных на самых популярных интернет-ресурсах
Мотивация: посмотреть сверху вниз Не уделяя внимания своему низовому персоналу, компания откровенно рискует утратить связь с реальностью
Типология власти Харизматическая власть, или власть примера, построена не на логике и не на разумной вере, а на традиции и силе личных качеств и особенностей лидера. Власть вознаграждения основана на том, что руководитель может оказывать положительное подкрепление результатов работы, поскольку в его руках сосредоточены основные возможности распределения стимулов. Власть принуждения основана на том, что руководитель имеет возможность наказывать, препятствовать достижению целей и потребностей исполнителей. Экспертная власть основывается на вере веру в руководителя: исполнители часто считают, что руководитель обладает наибольшей компетентностью, способной реализовать в том числе и их собственные цели. Одним из важнейших профессиональных качеств руководителя является не только комплексная опора на все эти формы власти, но и их «дозировка» в зависимости от ситуации.
Техники общения в процессе переговоров Чтобы не зависеть от счастливого стечения обстоятельств, нужно знать и владеть техникой общения для установления необходимого психологического контакта. Наиболее опытные переговорщики активно используют (чаще всего интуитивно) многочисленные психологические нюансы, возникающие при обсуждении проблем, что облегчает принятие ими разумных соглашений. Какие же приемы необходимо знать для того, чтобы обеспечить ведение переговоров? Рассмотрим их по порядку.
Почему мы не можем достигнуть успеха: 10 причин наших провалов Считается, что основной причиной провалов на работе является...страх испытать провал! Однако, как считают исследователи, это далеко не единственная причина наших неудач
Поиск работы в канун праздника: окажется ли он плодотворным? Стоит ли заниматься поисками работы в канун новогодних праздников? Ждут ли работодатели таких активных соискателей или предпочитают отложить заполнение вакансий на январь?
Консультации специалиста Знаю, что индивидуальные предприниматели должны теперь вести трудовые книжки наемных работников. Надо ли им по-прежнему регистрировать прием сотрудника на работу в органах МСУ, или достаточно приказа о приеме и записи в трудовой книжке?
Кушать подано Разгар новогодней корпоративной вечеринки. Кажется в компании все благополучно. А после очередного тоста перед директором на праздничный стол между бокалом с шампанским и салатом оливье кладется заявление об уходе. К сожалению, это не выдуманная история. Конец года - это время принятия многих решений: бросить курить, похудеть на 10 килограмм, выучить английский язык и, наконец, поменять работу. Причем зачастую сделать последнее проще всего.
Дорогу генераторам 68% начальников жалуются, что им не хватает инициативы со стороны подчиненных. Эксперты советуют этим начальникам пересмотреть стиль руководства
Использование маржинального анализа в принятии управленческих решений Большую роль в обосновании управленческих решений в бизнесе играет маржинальный анализ предприятия. Данный метод управленческих расчетов называют еще анализом безубыточности или содействия доходу. Он позволяет предпринимателю, руководству предприятия достоверно оценить текущую ситуацию и перспективы. Он должен ответить на вопрос: каковы источники и суммы денежных средств, которыми располагает фирма, на какие цели и нужды они расходуются? В рамках анализа оценивается эффективность использования денежных ресурсов, капитала.