Вакансии сами найдут Вас всегда. Подписку оформить минута нужна!
Сделать стартовой
Mainjob.Ru Вход

Для работодателя

• Создание вакансии
• Поиск резюме

Мой MainJob
Поиск вакансий
Создание резюме
Публикации
Образование

Все рубрики
Новости компаний
Управление компанией
Продажи и маркетинг
Персонал
Кадровое делопроизводство
Карьера и образование
О профессиях – с юмором
Стиль жизни
Подписка на публикации


Все рубрики

Страница: << Предыдущая  ... 224 | 225 | 226 | 227 | 228 ...  Следующая >>
 

Поиски безопасности, или Замкнутый «ближний круг»

Наиболее часто к поискам сотрудников в «ближнем кругу» прибегают небольшие компании, где собственник, как правило, является и руководящим лицом компании. Здесь законно поставить вопрос: почему?
Причина
 
 

На рабочем месте спите правильно (о профессиях - с юмором)

Дневной сон во время работы намного глубже и полезнее, чем ночная полудрема. Однако, как выспаться в рабочее время, не вызывая общественного негодования:
1. Сядьте на стул как можно глубже, вытяните ноги за соседний
 
 

Игры для взрослых

Психологические тренинги становятся все более востребованными в бизнес-сфере. Полезные как компании, так и каждому сотруднику в отдельности, они учат тому, без чего менеджеру невозможно добиться серьезного
 
 

Коньячные скачки

Английский поэт начала XIX века Сэмюэл Джонсон писал: «Кларет – это вино для юнцов,/ Порто – для мужчин,/ Но тот, кто стремится стать героем,/ Должен пить бренди». Когда были написаны эти строки, слово «бренди» было
 
 

Курс молодого бойца для бренд-менеджеров

Книга Валентина Перции, директора группы компаний BrandAid, охватывает спектр основных направлений брендинга: от нейминга до франчайзинга. Почему покупатель готов платить двойную цену за бренд? Почему одни бренды
 
 

Если у топ-менеджеров слишком большие зарплаты, значит, у компании не все в порядке

Компании, которые увеличивают вознаграждения главным исполнительным директорам (CEO) путем выплаты необыкновенно высоких премий и иных бонусов, как правило, имеют исторически более высокий уровень риска невыполнения
 
 

12 основных способов получения фактов во время собеседования

Сбор информации – основа собеседования, ничто не может сравниться со способностью гибко применять различные формы вопросов. Форма вопроса, идеально пригодная для одной ситуации, оказывается совершенно бесполезной, а то
 
 

Happy New Day (To Buy or not To Buy?)


ФРАЗА ДНЯ: «Люди глупо доверчивы... Вся реклама мира основана на трех принципах: "Хорошо, много и даром". Поэтому можно давать скверно, мало и дорого». (Александр Грин)
*****
Сегодня на телеканале Спорт:
Футбол:
 
 

Отставки и назначения за неделю (версия E-xecutive)

Из заметных кадровых событий прошлой недели: назначение Владимира Некрасова первым вице-президентом “ЛУКОЙЛа”, Алексея Ивашкина – начальником управления делами “РЖД”, и Михаила Заскалета – гендиректором NEC
 
 

Экстрим для топ-менеджера

Среди топ-менеджеров нередко можно встретить тех, кто увлекается экстремальными видами спорта. Их притягивает глубина, скорость, высота. Они опускаются на морское дно, водят самолеты, ищут новые нетронутые заснеженные
 
 

Как набирают личных помощников руководителя

Мало кто из нас, пройдя собеседование и потерпев неудачу, может ответить, почему же не взяли на работу. "Работа для вас" решила посетить несколько интервью с работодателем и посмотреть на соискателей со стороны, дабы
 
 

Какие вопросы задавать на собеседовании?

Кто задает вопросы на собеседовании? "Конечно, работодатель" - скажете вы, и будете не правы. Собеседование - это равноправный диалог о возможном сотрудничестве двух сторон. Поэтому соискатель не только может, но и
 
 

Портрет Идельного Кандидата на фоне...

Всем нам приходиться рано или поздно искать работу. Вы отправляете резюме или договариваетесь о встрече по телефону. Но прекрасно понимаете - за вашей спиной стоит еще множество желающих получить это место, да и перед
 
 

Как и куда отправить резюме?

Имея на руках профессионально составленное резюме, вы задаетесь вопросом: как отправить свое CV, чтобы сделать отдачу максимальной? Для этого необходимо более подробно узнать о структуре кадрового рынка.
На сегодняшний
 
 

Манипуляции для пользы дела

Интриги и слухи - это, конечно же, плохо. Но именно они являются неотъемлемым фактором корпоративной культуры. Консультируя компании, я нередко именно по циркулирующим там слухам могу определить и динамику компании, и
 
 

От пляжа до вояжа - инструкция по правильному отдыху

Вопрос «Где отдохнуть подешевле?», как утверждают специалисты, – неправильный вопрос. Директор департамента выездного туризма компании BSI group Любовь Попова утверждает, что в любой стране можно отдохнуть как дешево,
 
 

Дистанционный персонал – мифы и реальность

Дешевые трудовые ресурсы в регионах и развитие технологий связи на фоне прогрессирующей глобализации породили достаточно новый для российского рынка труда феномен — дистанционная работа. Речь
 
 

Расторжение трудового договора в связи с сокращением численности или штата работников

Конституцией РФ предусмотрено, что в стране гарантируется свобода экономической деятельности. Это означает, что собственник предприятия сам определяет сферу и характер своей деятельности, организационно-правовую форму
 
 

13 жизненно необходимых бизнес-семинаров и тренингов (с юмором)

1. Эффективное управление персоналом в нетрезвом состоянии.
2. Клиент прежде всего урод. Основы сервиса. 3. Деловые переговоры: как дождаться банкета или сауны. Эффективный саунинг и банкетинг 4. Креатив в
 
 

Опасайтесь хронических трудоголиков - они редко достигают успехов в работе


Сотрудники, задерживающиеся на работе допоздна, должны вызывать у работодателей не радость, а беспокойство. Ведь трудоголизм — опасная форма психологической зависимости, которая скорее мешает, чем помогает
 
 
Страница: << Предыдущая  ... 224 | 225 | 226 | 227 | 228 ...  Следующая >>
Главная страница | Реклама на сайте | Контакты | Защита персональных данных
Rambler's Top100             Рейтинг@Mail.ru