Еще один способ обмана: Работа за квартиру в Москве

Бесплатный сыр бывает только в мышеловке. И только для второй мыши. Зачастую соискатели сами провоцируют работодателя на обман. Искушение не выплатить зарплату слишком велико, если нет никаких формальных обязательств

Бесплатный сыр бывает только в мышеловке. И только для второй мыши. Зачастую соискатели сами провоцируют работодателя на обман. Искушение не выплатить зарплату слишком велико, если нет никаких формальных обязательств перед работником. Вот история нашей читательницы, которая пострадала от собственной наивности.

Год назад Александра Николаевна устроилась на работу в одно столичное ООО. Назовем его "Лохотрон", хотя на самом деле у него было не такое говорящее название. Кем женщина работала - не важно. На фирме трудилась почти сотня человек самых различных специальностей. И все эти люди добровольно согласились работать на весьма оригинальных условиях.

Им обещали квартиру в Москве. Как уверяло руководство предприятия, уже через год примерной работы сотрудник получит жилье в столице.

Как такое могло быть? А очень просто. Дело в том, что у фирмы существовали давние связи с московскими застройщиками. И благодаря личной дружбе директоров предприятий квартиры выкупались у строителей по себестоимости, без дикой наценки.

В зависимости от должности, сотрудники "Лохотрона" могли претендовать на "однушку", "двушку" или трехкомнатные апартаменты. Был еще ряд условий. Например, на квартиру большей площади надо было работать дольше. Также имело значение, в каком районе находится новостройка: Запад и Север стоили дороже, а Юго-Восток уходил по какой-то смешной цене. Первый и последний этажи тоже шли со значительной скидкой.

Двойная бухгалтерия

Александру Николаевну немного удивило, что весь персонал фирмы был принят на работу почти одновременно. И все пришли сюда по знакомству. Но в отделе кадров женщине объяснили, что в этом нет ничего странного: филиал открылся всего лишь месяц назад. И естественно, что вакансии заняли так быстро - жилье в столице нужно всем!

- Вам повезло, что взяли именно вас. Знаете, сколько было претендентов на это место?

Поняв, что удача могла пройти стороной, женщина почувствовала себя на седьмом небе от счастья. И ее почти не расстроило, что в трудовом договоре, который она подписала, официальной зарплатой значилась весьма скромная сумма - 900 рублей.

- Вся ваша зарплата "безналичкой" перечисляется строителям, - объяснил кадровик. - Так выгодно всем. Вы ведь хотите быстрей получить квартиру?

Александра Николаевна очень хотела. Поэтому она безропотно относилась к переработкам и по первому слову начальства выходила на службу в выходные дни. И ждала, когда подойдет ее очередь на жилье.

Битва за метры

Около кабинета директора, на самом видном месте, висел стенд. На нем информация находилась в открытом доступе.

Все сотрудники могли видеть: Иванов уже накопил на кухню, Петрова скоро выкупит вторую комнату, а Сидорова пока осилила лишь ванную с туалетом. Вот и Александра Николаевна с замирающим сердцем следила, как увеличивается количество жилых метров на ее счету.

- Нас всех просто использовали и выкинули на улицу. Я хочу получить квартиру, положенную мне по праву! Подскажите, как добиться справедливости?

Комментарий редакции:

Самое удивительное, что Ирина Николаевна до сих пор не поняла, что ее "кинули". Она настолько эмоционально вовлечена в ситуацию с дележом квартир, что не может взглянуть на нее со стороны. А правда горька: никаких прав на недвижимость у женщины нет. Потому что сами квадратные метры существовали лишь в воображении работников.

Действительно, в некоторых фирмах персоналу предлагается социальный пакет: беспроцентная ссуда на жилье или иная помощь в решении квартирного вопроса. Но, во-первых, это бывает только в богатых компаниях, устроиться на работу в которые не так-то просто. А во-вторых, такой соцпакет доступен лишь сотрудникам на топовых, руководящих позициях.

Если никому не известная фирма, арендующая помещение в подвале, обещает купить вам квартиру - не верьте! Ирине Николаевне стоило просто разделить стоимость квартиры в Москве на 12 месяцев. Получилось бы, что оклад рядового сотрудника составляет $5000!

Обращаться в суд работникам ООО "Лохотрон" бесполезно. У них нет на руках никаких документальных подтверждений того, что работали они за квартиру. А зарплату персонал получал вовремя и в точном соответствии с трудовым договором. Какие могут быть претензии?

Итак, вывод: при трудоустройстве обязательно составляйте трудовой договор, в котором была бы отражена реальная заработная плата. А все дополнительные обещания работодателей требуйте подтвердить документально.