Национальные особенности бизнес-школ

Сегодня бизнес-школы есть в любом регионе мира, разве что только Африка не входит в мировые обзоры и рейтинги, что, впрочем, не говорит об отсутствии там подобных учебных заведений. И хотя бизнес-образование везде

Сегодня бизнес-школы есть в любом регионе мира, разве что только Африка не входит в мировые обзоры и рейтинги, что, впрочем, не говорит об отсутствии там подобных учебных заведений. И хотя бизнес-образование везде строится по одному и тому же принципу, у школ разных стран есть свои национальные особенности, да и сами страны развиваются неодинаково.

Северная Америка
Главная новость Америки: рекрутеры возвращаются в бизнес-школы, МВА снова в цене. Топ-школы друг за другом демонстрируют положительные результаты трудоустройства выпускников в 2004 году. Эксперты отмечают тенденцию стабилизации рынка и увеличения спроса на МВА в 2005/2006 году. По всем оценкам, сейчас лучшее время для поступления в американские бизнес-школы.

Так, 88% выпускников Мичиганской школы бизнеса получили приглашение на работу еще во время учебы, но они могли не торопиться и выбирать, ведь в конце курса ожидались презентации и встречи с работодателями, специально приехавшими в кампус для поиска сотрудников. К примеру, отдел карьеры бизнес-школы Kellogg отмечает 20-процентный рост числа рекрутеров, приехавших в школу в прошлом году. А Tuck Business School объявила о том, что 100% студентов МВА нашли место для летней стажировки.

Предполагается, что в ближайшие годы увеличится спрос на МВА в тех сферах бизнеса, которые еще недавно переживали спад, прежде всего в консалтинге и инвестиционных банках. Все больше МВА требуются и в производственном секторе. Соответственно, эти специализации снова популярны.

Те, кто поступает в бизнес-школы сейчас, настроены весьма оптимистично. В то же время нынешние студенты стали более реально оценивать значение МВА: мало кто питает иллюзии и строит заоблачные планы. Напротив, они готовы подстраивать свою карьеру под потребности и возможности рынка. Как следствие возрос интерес к такой специализации, как "бухгалтерия и налогообложение", обещающей более стабильную и долгосрочную карьеру, пусть и с меньшими деньгами, чем, например, "консалтинг и инвестиции".

Ведущие бизнес-школы Канады - Ivey, Rotman, Schulich - тоже полны оптимизма: именно их выпускники получили в 2004 году значительную по сравнению с предыдущим годом прибавку к зарплате. Хотя все эксперты в один голос заявляют, что МВА - это долгосрочные инвестиции, о выгоде которых нужно судить не только по первой работе и зарплате сразу после окончания школы. Те, кто смотрит в будущее, зачастую соглашаются на менее престижные и заманчивые, но зато более перспективные предложения.

Европа
Со времен появления первой бизнес-школы в 50-х годах ХХ века Европа продвинулась далеко вперед и завоевала устойчивые позиции в мировом бизнес-образовании, на равных конкурируя с США. Возможностей получить МВА в Европе множество: более 100 школ в Великобритании, 70 - во Франции, 50 - в Испании, более 40 в Германии. Но и в Италии, и в Швейцарии, и в Голландии, и в других странах есть бизнес-школы, входящие в мировые рейтинги. Около 25 тыс. студентов учатся на разных программах МВА в европейских странах.

В отличие от американских, европейские школы бизнеса больше опираются на знания и потребности рынка, чем на стандартные модели и бизнес-ситуации. Другими словами, они учат не только бизнесу вообще, но и решению конкретных задач и проблем, стоящих перед студентом. Большинство европейских МВА длится один год (вместо двух), что позволяет сэкономить деньги и время, не потерять "рыночную стоимость" из-за длительного отсутствия на рабочем месте. Кроме того, в бизнес-школах Европы более интернациональный состав учащихся, доходящий почти до 96%, как в швейцарской IMD. Это придает европейской МВА более международный характер, что ценно в условиях глобализации бизнеса.

Каждая бизнес-школа в Европе (из числа лучших, конечно) сильна и знаменита в определенной области, и такая специализация делает европейское бизнес-образование более конкурентоспособным в мире. Скажем, Лондонская школа бизнеса (LBS) - Мекка для финансистов: ее МВА по финансам считается лучшей в Европе, и именно за выпускников этой школы борются крупные международные банки. Роттердамская школа менеджмента и британская бизнес-школа Cass славятся программами по предпринимательству. Для того чтобы сделать обучение более эффективным и прикладным, обе школы построили специальные классы-лаборатории, имитирующие реальные бизнес-пространства, в которых могут оказаться будущие предприниматели, например биржу.

Еще одно преимущество европейских бизнес-школ - мультилингвизм. Во многих школах преподавание ведется на двух языках - английском и официальном языке страны, и это, безусловно, развивает и обогащает студентов, повышает их в глазах работодателей.

Так, французская школа HEC прелагает 16-месячный курс МВА на английском и французском. Среди рекрутеров, берущих на работу выпускников HEC исключительно мультинациональные корпорации, заинтересованные в сотрудниках, говорящих на нескольких языках, - Bain & Company, Cap Germini Ernst & Young, Hewlett Packard, L Oreal, PricewaterhouseCoopers, Procter & Gamble и др. Двуязычные программы есть и у испанской IESE, и итальянской SDA Bocconi. Кстати, последняя работает на базе лучшего в Италии экономического университета, поэтому ее МВА усилена курсами по экономике.

Как можно легко догадаться, лидирует в европейском бизнес-образовании Великобритания. Лучшая школа Соединенного Королевства и Европы в целом - London Business School. Но и другие учебные заведения имеют неплохие показатели. Одна из старейших бизнес-школ Великобритании - Manchester Business School - выделяется на общем фоне тем, что строит учебные курсы, опираясь на опыт студентов и "свежих" бизнес-ситуаций, взятых из жизни. Это делает выпускников крайне востребованными у работодателей. Неожиданно вошли в бизнес-элиту и классические университеты Оксфорд и Кембридж: их школы бизнеса занимают седьмое и восьмое место в европейском рейтинге. А вот успех лондонских City University и Imperial College вполне закономерен: они всегда позиционировали себя как центры подготовки специалистов высокого класса для международного бизнеса.

Чего точно не занимать европейским школам бизнеса, так это гибкости и хорошей реакции: новые программы в ответ на потребности рынка здесь появляются быстрее, чем где бы то ни было еще.