Все рубрики

О ком грезят работодатели Спрос на рабочую силу на питерском рынке труда сегодня значительно превышает предложение. Даже если бы все ищущие работу петербуржцы вмиг трудоустроились, это не означало бы, что в городе не осталось вакансий. И все-таки, представители каких профессий сегодня самые-самые востребованные в Питере? Подбор каких специалистов составляет самую большую головную боль для кадровиков?
Зарплаты доросли до половины ВВП В I квартале 2007 года впервые с 1998 года доля оплаты труда в ВВП России перешла барьер в 50%, следует из опубликованных в пятницу данных Росстата. По мнению экономистов, в ближайшие годы Россия будет приближаться к либеральной "американской" модели развития экономики, где доля частного потребления в ВВП около 70%, но может и вернуться к "модели ЕС", где она значительно ниже, зато гораздо выше доля государственного потребления.
Как заполнить новый бланк больничного ФСС России в письме от 25.05.2007 № 02-18/07-4782 разъяснил порядок заполнения бланка листка нетрудоспособности с учетом изменений, введенных Федеральным законом от 29.12.2006 № 255-ФЗ «Об обеспечении пособиями по временной нетрудоспособности, по беременности и родам граждан, подлежащих обязательному социальному страхованию». Новая форма бланка утверждена приказом Минздравсоцразвития России от 16.03.2007 № 172.
Типология стилей мышления руководителей При принятии решения мы вольно или невольно применяем набор определенных мыслительных стратегий. Каждый набор стратегий имеет свои слабые и сильные стороны. Каждый может быть полезен в некоторой конкретной ситуации, но может и привести к катастрофе при чрезмерном или неправильном использовании. И, несмотря на это, каждый из нас осваивает только один или два набора стратегий и применяет их в течение всей жизни, независимо от характера ситуации. Мы редко берем на себя труд поиска новых путей мышления. А ведь сделав это, мы смогли бы повысить свою адаптируемость к проблемным ситуациям и событиям повседневной жизни.
Дефицит внимания отталкивает кадры Часто владелец не может единолично заниматься управлением компанией и вынужден передавать часть важных управленческих функций наемным менеджерам. Вот здесь-то и возникает психологическая среда для формирования у владельца бизнеса синдрома дефицита внимания ADD (Attention Deficit Disorder). Неспособность концентрировать свое внимание на самом главном в бизнесе и дефицит личной решительности - отличительные черты руководителя с синдромом ADD.
Говорите громче Все больше компаний по всей стране устанавливают у себя специальные телефонные или электронные «горячие линии». Пользуясь ими, сотрудники могут сообщать руководству о воровстве на производстве, откатах при заключении контрактов или просто жаловаться на то, что коллеги ведут себя неэтично.
1001 способ наладить поставку На современном рынке произвести самый дешевый товар – уже недостаточно. Нужно еще доставить его до покупателя. Как компаниям удается возить грузы по России дешевле конкурентов?
У лицензированных охранников растет зарплата На первый взгляд, с начала нынешнего года зарплаты, предлагаемые лицензированным охранникам Москвы, выросли не так уж заметно – менее чем на полтысячи. Да и максимальное предложение таким сотрудникам на сегодняшний день значительно меньше, чем зимой. Однако, если проанализировать структуру зарплат охранников с лицензией, становится понятно, что здесь перемены самые что ни на есть благоприятные.
Составляем положение о премировании Как правило, премии являются неотъемлемой частью системы оплаты труда. Перечень и размер стимулирующих выплат определяется каждым работодателем самостоятельно или в сотрудничестве с представителями трудового коллектива. Положение о премировании — это локальный нормативный акт о правилах назначения премий на конкретном предприятии. Рассмотрим порядок его подготовки.
Как уволить сотрудника за хищение и растрату Мы продолжаем разговор о наиболее сложных основаниях для расторжения трудового договора, связанных с неблаговидным поведением работника. Сегодня мы разберемся с процедурой увольнения сотрудника за хищение, растрату и уничтожение имущества. Расскажем, на какие моменты должен обратить особое внимание работодатель, принявший решение расстаться с сотрудником за подобные правонарушения.
Дверь в дверь Жить там же, где работаешь, — традиция, освященная временем. Ремесленник ютился над своей мастерской, коммерсант держал магазин на первом этаже дома, в котором жил, да и профессор Преображенский оперировал Шарика в собственной квартире. Жить поближе к работе хотели бы многие. Квартира рядом с офисом — так ли это удобно, как кажется на первый взгляд? В Москве сейчас строится сразу несколько офисно-жилых комплексов, но кто будет жить в апартаментах “рядом с работой”, пока неясно
Скрытая сила Через семь лет в России, самой населенной стране Европы, будет не хватать 10 млн пар рабочих рук. Кто-то скажет, что Институт народнохозяйственного прогнозирования (ИНП) РАН cгущает краски, кто-то удивится: а китайцы на что? Но c тем, что России без массированной иммиграции не утолить кадровый голод, не спорит, кажется, никто. Напрасно.
Текучий момент HR-менеджеры, словно средневековые алхимики, безуспешно пытаются вычислить наилучший уровень текучести кадров. «Секрет фирмы» пересчитал все универсальные формулы -- и забраковал их.
Перехват-менеджмент Чтобы получить чужих клиентов, компании идут на любые ухищрения. «Секрет фирмы» исследовал и систематизировал самые креативные способы перехвата.
Праздник или каторга? Пять способов справляться с негативом в офисе Любовь или ненависть к ежедневному походу в офис во многом зависит от обстановки на рабочем месте. Вспомните, как часто обстановка на работе напоминала вам выжженное поле после ядерного взрыва? Как часто ненависть к коллегам висела буквально в воздухе? Подобная нездоровая атмосфера в коллективе часто приводит к мысли - а не пора ли сменить работу? Однако не стоит спешить.
Как сохранить зрение: несколько простых правил Искусственный свет, светящиеся экраны телевизора и компьютера, электронные игры грубо и бесцеремонно воздействуют на органы зрения, которые постоянно перенапрягаются. Как защитить глаза и помочь им, рассказывает французский профессор-офтальмолог Марсель Мену
Консультации специалиста Как на собеседовании ответить на вопрос, почему я хочу работать именно в этой компании? Не могу же я сказать, что только потому, что в этой компании платят больше, чем там, где работаю. Я однажды именно так и ответил, но мне сказали, что у меня якобы «недостаточная мотивация».
Один в доле не воин Многие владельцы компаний ломают головы над тем, как удержать ключевых сотрудников. Казалось бы, решение лежит на поверхности: чтобы наемные работники были кровно заинтересованы в успехе фирмы, их нужно превратить в собственников. Это можно сделать, например, при помощи опционов. Ожидается ли в российских компаниях бум на внедрение опционных программ?
Как определиться с выбором профессиональной области? Солидный опыт работы в разных сферах является несомненным преимуществом соискателя, однако в то же время это обстоятельство нередко может стать серьезной проблемой.
Кабинет как зеркало хозяина Деловой этикет не знает мелочей. Его правилам должен «подчиняться» даже ваш рабочий кабинет и стол. Всё пространство вокруг вас должно говорить о ваших лучших деловых качествах: организованности, аккуратности, серьезности. Судя по предметам, окружающим вас в рабочее время, руководство, коллеги и партнеры будут делать выводы и строить отношения.