Все рубрики

Кровные узы Работать под одной крышей с родственниками шефа - занятие не для слабонервных. Здесь могут притаиться сплетни, подсиживание, доносы и необоснованная амбициозность. Однако менять работу каждый раз, когда твоим коллегой
“Здравствуйте, с Вами говорит хэдхантер...“ Звонит телефон в вашем офисе... - Алло, говорит Кирилл Кандидатов. - Здравствуйте, Кирилл, с вами говорит Анастасия Ермолаева из компании "Биг Тайм ХедХантерс". У вас есть минута? Звучит знакомо? Вы отвечаете на
Карьера и мотивация Мотивация сотрудников является одним из самых главных вопросов для руководителей и менеджеров по персоналу. Что движет людьми? Какие цели - личные и профессиональные - они преследуют? Чем можно их заинтересовать?
Менеджер по персоналу или для персонала Как говорила Алиса из Страны чудес – иногда надо быстро бежать, что бы оставаться на месте. Конкуренция крепчает на всех рынках, ожидания потребителей растут, рентабельность падает. И требования персонала к компании
Нет проблем? - Стань начальником! Итак, Вы стали начальником в своем собственном отделе. Вы счастливы! А Ваши бывшие коллеги? Возможно, у них совсем другое отношение к этому назначению. Сможете ли Вы завоевать авторитет и отстоять свою новую позицию?
Happy New Day (Under the Force) «Большинство имеет за собой власть, но не право; меньшинство всегда имеет за собой право». (Генрик Ибсен) - Папа, а что такое спам? - Ну, представь себе - посидел ты в туалете, потом потянулся к ящичку за газетой,
Самые популярные управленческие инструменты российских компаний Чем больше становится предприятие, тем большее количество управленческих инструментов требуется его руководителю. Определить, какие из них чаще всего используют успешные компании, попытались консультанты из IBS. В
Как принимаются правильные решения, и что значит “владеть информацией“ Работники современных организаций ежедневно сталкиваются с большими потоками информации, 90% которой может оказаться просто лишней, 50% - дезинформацией и еще небольшой процент - попыткой манипуляции сознанием и
Пора продавать доллары На мировых рынках доллар сдает позиции. Последние данные по экономике США содержали настолько противоречивые сведения, что инвесторы предпочли перестраховаться и пока не вкладываться в доллар, а подождать хотя бы
Выпускники подорожали Начало делового года – прекрасный повод сменить работу на более перспективную и высокооплачиваемую. За период между 1 сентября 2003 и 1 сентября 2004 года рост зарплат в России для различных категорий специалистов и
Директор без портфеля Независимый директор в России часто вовсе не тот, кого таковым считают на Западе. Концентрация контрольного пакета акций в одних руках, обычная для нашей страны, нередко делает независимость таких людей фиктивной.
Не только наверху Лидерами становятся не только на руководящих постах. Они есть на всех ступенях организационной лестницы, даже на нижних. Эксперты бизнес-школы Wharton Пенсильванского университета и компании McKinsey утверждают, что у
Работодатели и рекрутеры: путь к взаимопониманию Кто в вашей организации занимается поиском новых сотрудников? Вы сами или эту работу выполняет для вас кадровое агентство? Или, может быть вы думаете о сотрудничестве с профессиональными рекрутерами, но не знаете, будут
Работодатели должны каждому девятому работнику Работодатели должны каждому девятому работнику Суммарная задолженность по зарплате в России, по данным Федеральной службы государственной статистики, составила на 1 октября 21 млрд. 56 млн. рублей. По сравнению с 1
“Я от Маши Ивановой...“, или Как обзавестись полезными друзьями Про то, как выйти замуж, написаны сотни книг и тысячи статей. О том, как найти выгодных знакомых - практически ничего. Очевидно в силу деликатности данной темы: уж больно не нравятся нам выражения «по блату» или «по
Искусство быть подчинённым Когда-то Петр I с присущей ему прямотой издал указ, гласивший: "Подчиненный перед начальствующим должен иметь вид лихой и придурковатый, дабы разумением своим не смущать начальство". Многое изменилось в нашей жизни за
Азартные игры с работодателем Конкуренция между компаниями за талантливых сотрудников сегодня как никогда остра. Если вы когда-нибудь получали предложение о работе от рекрутеров или непосредственно работодателей, будучи уже сотрудником какой-нибудь
Happy New Day (Good buy, Babes!) ФРАЗА ДНЯ: «Если женщина молчит и не возражает - значит, она спит». (Anonymous) В кабинет хозяйки косметического салона вваливается разъяренный клиент и заявляет, что он записался в солярий на два часа, а его
Гибкое увольнение На днях Европейский центробанк выпустил доклад о проблемах сокращений в европейских компаниях. В нем сообщалось о новой волне увольнений, но вместе с тем отмечалось, что работодатели стали вести более гибкую политику в
Глобализации не будет Пока всевозможные исследователи утверждают, что эра полной глобализации не за горами, гендиректора международных корпораций каждый день сталкиваются с проблемами, возникающими из-за культурных и национальных различий