Все рубрики

Заключение трудового договора Принимая на работу нового сотрудника, Вы должны заключить с ним трудовой договор. В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации от 30 декабря 2001 года N 197 - ФЗ (далее - ТК РФ) трудовые договоры заключаются
Работа как диагноз: работники офисов готовы жертвовать здоровьем ради карьеры Большинство россиян хотя бы краем уха слышали как о трудоголиках, так и о потенциальных опасностях, сопутствующих регулярной сверхурочной офисной работе. Время от времени в новостях проскакивают сообщения о
Риск-менеджмент. Необходим, но недостаточен До недавних пор понятие риска воспринималось, как нечто негативное, направленное против деловой деятельности, и ассоциировалось с обстоятельствами форс-мажора и потерями бизнеса. Однако после Азиатского финансового
Уйти по-хорошему Топ-менеджеры компаний, переходя на новое место работы, более склонны вести себя некрасиво в последний день работы, чем сотрудники среднего и низшего звена. К такому выводу пришли исследователи рекрутинговой
Новые горизонты трудоустройства Многие российские специалисты время от времени задумываются о возможности трудоустройства за рубежом. Но далеко не всем удается воплотить желаемое в действительность. Одной из основных проблем, с которыми они при этом
А был ли “кризис“? Недавно "КП" начала разговор о проблемах «кризиса среднего возраста» - с точки зрения психолога. Сегодня тему продолжают специалисты из других областей медицины: что же происходит после «сороковника» со здоровьем,
Мотивация персонала: кнут или пряник Одним из важнейших аспектов, влияющих на эффективность работы персонала, является мотивация, определенная модель которой существует на каждом предприятии или фирме. Она представляет собой...  взаимосвязанные
Роли, которые играют HR-ы Для многих российских компаний фигура HR-а до сих пор остается загадочной. То, какую роль сыграет он в организации, насколько его деятельность "придется ко двору" и будет ли соответствовать потребностям компании, в
В моде - компетенции, Или трудоустойство в иностранную компанию Стремление многих влиться в плотные ряды сотрудников иностранных компаний понятно. Во-первых, там получают стопроцентно "белую" зарплату и, соответственно, не имеют проблем с налоговой инспекцией и отчислениями в
Работа с персоналом и PR: объединение усилий Несколько месяцев тому назад мне довелось познакомиться с создателем и руководителем сети известных среди молодежи кафе. Признаюсь, я сама большая любительница хорошего кофе, но на сей раз меня интересовало не столько
Кто является профессиональным менеджером? Работа профессионального менеджера состоит из четырех составляющих. Каждый менеджер в своей системе мышления и поведения больше склонен (или относится) к одному из четырех квадратов. РЕЗУЛЬТАТ. Это квадрат поведения.
Неумение слушать, болтливость и ложная скромность могут подорвать карьеру менеджера Когда в компании "Вимм-Билль-Данн" открылась вакансия на довольно высокий пост, отдел персонала предложил продвинуть одного из начальников среднего звена - человека опытного и компетентного. Но один из топ-менеджеров
Проведение интервью по методу Mc Kinsey Данный материал представляет собой первую главу «Проведение интервью» из книги Итана Расиела «Метод McKinsey». 1.1. Об интервьюировании в McKinsey В каждом проекте кто-то из консультантов проводит интервью. В
Мастер-класс для покупателя: оптовики консультируют розницу Многие торговые компании мечтают о том, чтобы их покупатели были "правильные" - заранее информировали о заказе, вовремя платили по счетам и не тратили время менеджеров впустую. Одной из таких компаний - дистрибьютору
Клептоманы в офисе! Нельзя быть “немного вором“ Когда в далекие 70-е гг. Билл Вайсс работал в телекоммуникационной компании, сотрудники нередко наведывались на склад в поисках предметов, которые могли бы пригодиться не только компании, а и в их собственном - домашнем
Вакансий больше, чем безработных В Департаменте федеральной службы занятости населения Москвы нам сообщили удивительную статистику. Всего на городской бирже труда зарегистрированы чуть больше 30 тысяч москвичей. А список незанятых вакансий... почти в
Стресс-менеджмент, или Управление стрессом Успешного бизнесмена спросили: - Скажи, как тебе удается выходить из трудных ситуаций с прибылью, когда все вокруг терпят убытки? - Просто я верю, что из любой сложной ситуации есть как минимум 3 выхода, и всегда ищу
Team building - залог здоровья в коллективе За последнее время мероприятия по team building (командообразованию) стали проводиться практически во всех компаниях, работающих на российском рынке. При этом многие делают это для того, чтобы отдать дань моде, не
“Я не оптимист. Я - реалист“. Интервью с профессионалом В студенческие годы любимой игрой Николая Павленко было пойти сквозь плотный людской поток в подземке, ни разу никого не задев. Сегодня политика уклонения и компромисса – его главный принцип в работе с людьми. Родился
Не уйду! Временный перевод на другую должность Красивая девушка не создана для работы: начальник-мужчина смотрит на нее плотоядным взглядом, а женщина - ненавидящим. Однако, помимо внешней привлекательности, Даша обладала еще рядом "недостатков", действовавших на ее